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Fonti verificate NormattivaIscrizioni chiuseAmministrativo

Manifestazione di interesse Dirigente Amministrativo — Cagliari

Comune di Cagliari

comuneAggiornato il

Termine per le domande il · Domande chiuse
Scaduta
Posti

1 posto

Sede

Cagliari

Contratto

tempo_determinato

Informazioni principali

Dettaglio dei posti

1 tempo pieno

Per profilo o sede

Dirigente Amministrativo(Sardegna)1 posto

Sede di lavoro

Cagliari, Cagliari, Sardegna

Via Roma 145, Cagliari, Cagliari, Sardegna(09131)

Contratto e retribuzione

Incarico ex art. 110, comma 1, del D. Lgs. n. 267/2000

Durata: Durata triennale

CCNL: CCNL per l’Area Dirigenziale, comparto funzioni locali

Inquadramento

Area Dirigenziale

Dirigente Amministrativo

Famiglia: Amministrativa/Contabile

enti_locali

Presentazione della domanda

inpa

spidciecns
PEC richiesta

Apertura domande:

Scadenza domande:

Requisiti di accesso

Chi può partecipare a questo concorso.

Cittadinanza

italiana

Cittadinanza italiana, ai sensi del D.P.C.M. 7 febbraio 1994 n. 174 art. 1 comma 1

Limiti di età

Min. 18 anni

Inferiore di almeno 4 anni a quella prevista come limite massimo dalle norme vigenti per il collocamento a riposo

Titolo di studio

Laurea magistrale

Diploma di laurea (Vecchio Ordinamento) o Laurea Specialistica (LS - DM 509/1999) o Laurea Magistrale (LM - DM 270/2004) in Giurisprudenza, Scienze Politiche, Economia e Commercio, o equipollenti. Sono escluse le lauree triennali.

  • Diploma di laurea (Vecchio Ordinamento) in Giurisprudenza, Scienze Politiche, Economia e Commercio, o equipollenti (sono escluse le lauree triennali)
  • Laurea Specialistica (LS - DM 509/1999) in Giurisprudenza, Scienze Politiche, Economia e Commercio, o equipollenti (sono escluse le lauree triennali)
  • Laurea Magistrale (LM - DM 270/2004) in Giurisprudenza, Scienze Politiche, Economia e Commercio, o equipollenti (sono escluse le lauree triennali)

Classi di laurea

GiurisprudenzaScienze PoliticheEconomia e Commercio
Esperienza

Funzioni dirigenziali o Elevata Qualificazione/Posizione Organizzativa

Esperienza acquisita per almeno un quinquennio in funzioni dirigenziali in organismi pubblici (ivi compresi incarichi ex art. 110 TUEL) relativa al settore amministrativo, amministrativo contabile o contabile; e/o esperienza per almeno un quinquennio in funzioni di Elevata Qualificazione/Posizione Organizzativa in settori corrispondenti alle funzioni degli Enti locali.

Anni minimi: Esperienza acquisita per almeno un quinquennio in funzioni dirigenziali in organismi pubblici (ivi compresi incarichi ex art. 110 TUEL) relativa al settore amministrativo, amministrativo contabile o contabile; e/o esperienza per almeno un quinquennio in funzioni di Elevata Qualificazione/Posizione Organizzativa in settori corrispondenti alle funzioni degli Enti locali.

0
Lingue straniere
Inglese
Competenze informatiche
Conoscenza delle applicazioni informatiche di base
Idoneità psicofisica
RichiestaIdoneità psico-fisica all’attività lavorativa da svolgere
Altri requisiti
  • Godimento dei diritti civili e politici
  • Posizione regolare nei confronti dell’obbligo di leva (per i candidati di sesso maschile)
Cause di esclusione
  • Non essere stati licenziati, destituiti, dispensati o dichiarati decaduti da precedenti rapporti di lavoro presso pubbliche amministrazioni
  • Non aver riportato condanne penali che impediscano la costituzione del rapporto d’impiego con la P.A.
  • Non trovarsi in alcuna condizione di incompatibilità e di inconferibilità previste dal D. Lgs. n. 39/2013
  • Non essere stato condannato per delitti contro la P.A. (art. 35 bis D.Lgs. 165/2001)
  • Insussistenza delle cause ostative di cui all'art. 10 del D.Lgs. 235/2012

Procedura concorsuale

Come si svolge la selezione, prova per prova.

Selezione pubblicaPer titoli ed esami

Fasi del concorso

  1. 1Esame e valutazione dei curricula (manifestazione di interesse)
  2. 2Colloquio

Prova orale

Funzionamento delle amministrazioni pubblicheDisciplina dei contratti pubbliciCompetenze tecnico-specialistiche ambiti Enti LocaliResponsabilità organizzativa e gestionaleCapacità decisionale e problem solvingGestione risorse umane e finanziarieCapacità di leadership e orientamento al risultato

Il colloquio è finalizzato alla verifica delle competenze specialistiche, trasversali e manageriali.

Valutazione titoli

Curriculum vitae ed esperienza professionale

Punteggi e soglie

Materie d’esame

Su cosa verterà la selezione.

  • Funzionamento delle amministrazioni pubbliche

    orale
  • Disciplina dei contratti pubblici

    orale
  • Ordinamento degli Enti Locali

    orale
    • Funzioni esercitate dagli enti pubblici locali
    D.Lgs. 267/2000
  • Lingua Inglese

    orale
    art. 37 comma 1 D. Lgs 165/2001
  • Informatica

    orale
    • Applicazioni informatiche di base
    • Tecnologie e processi comunicativi in rete
    art. 37 comma 1 D. Lgs 165/2001
  • Management e gestione risorse umane

    orale
    • Capacità decisionale
    • Gestione risorse economico-finanziarie
    • Capacità di mediazione e negoziazione

Descrizione

Diploma di laurea (Vecchio Ordinamento) o Laurea Specialistica (LS - DM 509/1999) o Laurea Magistrale (LM - DM 270/2004) in Giurisprudenza, Scienze Politiche, Economia e Commercio, o equipollenti. Sono escluse le lauree triennali.

Riferimenti normativi

Le fonti su cui si basa questo bando.

Date e scadenze

Le tappe della procedura, dalla domanda alle prove.

Allegati e documenti

File pubblicati dall’ente per questo bando.

  • Bando

    Avviso pubblico art. 110 Amministrativo

    Pubblicato il 12 febbraio 2026

    Apri
  • Rettifica

    Avviso pubblico rettificato art. 110 Amministrativo

    Pubblicato il 16 febbraio 2026

    Apri
  • Allegato

    Allegato

    Apri
  • Allegato

    Allegato

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  • Allegato

    Allegato

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  • Allegato

    Allegato

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  • Allegato

    Allegato

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Contatti

A chi rivolgersi per informazioni sulla procedura.

Responsabile del procedimento
Dirigente del Servizio Sviluppo Organizzativo, Risorse Umane
Ufficio competente
Servizio Sviluppo Organizzativo e Risorse Umane

Domande frequenti

Come candidarsi a Manifestazione di interesse Dirigente Amministrativo — Cagliari?

Puoi presentare la domanda tramite il portale ufficiale. Clicca sul pulsante "Presenta domanda" in questa pagina per accedere direttamente al modulo di candidatura.

Quali sono i requisiti per Manifestazione di interesse Dirigente Amministrativo — Cagliari?

I titoli di studio richiesti sono: Diploma di laurea (Vecchio Ordinamento) in Giurisprudenza, Scienze Politiche, Economia e Commercio, o equipollenti (sono escluse le lauree triennali), Laurea Specialistica (LS - DM 509/1999) in Giurisprudenza, Scienze Politiche, Economia e Commercio, o equipollenti (sono escluse le lauree triennali), Laurea Magistrale (LM - DM 270/2004) in Giurisprudenza, Scienze Politiche, Economia e Commercio, o equipollenti (sono escluse le lauree triennali). Consulta il bando ufficiale per i requisiti completi.

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