Avviso di selezione pubblica, per esami, per la copertura di nr. 1 (un) posto a tempo pieno e indeterminato al profilo professionale di “istruttore direttivo amministrativo” – area dei funzionari e Eq – da assegnare al servizio “amministrativo” del settore II “ambiente e territorio” del comune di sassuolo.

Limiti di Età

Min. 18 anni

e non superiore all’età di collocamento a riposo d’ufficio del dipendente comunale.

Titolo di Studio

laurea_triennale

possesso (requisito minimo obbligatorio pena esclusione) del seguente titolo di studio: o diploma di laurea conseguito secondo il vecchio ordinamento in: Giurisprudenza, Economia e Commercio, e Scienze Politiche; o Laurea Specialistica (DM 509/99) o Laurea Magistrale (DM 270/2004) equiparata ai Diplomi di Laurea Specificati; o Laurea triennale ex DM 509/99 e DM 270/04: 02 e L14 Scienze dei servizi giuridici; 28 e L-33 Scienze Economiche, 31 e L-14 Scienze dei servizi giuridici, 17 e L-18 Scienze dell’economia e della gestione aziendale, L-19 Scienze dell’amministrazione e L-16 Scienze dell’amministrazione e dell’organizzazione; Eventuali titoli riconosciuti equipollenti (e pertanto equiparabili ad uno di quelli sopra indicati) dal ministero dell’istruzione devono essere elencati con citazione del relativo decreto a cura del candidato in sede di presentazione della domanda e di indicazione del titolo.

Esperienza

pluriennale

Il ruolo richiede cognizioni pluri-specialistiche di elevato livello (base teorica da diploma di laurea) e un profilo pratico consolidato da esperienza pluriennale, con necessità di aggiornamento continuo sulle normative tecniche e amministrative.

Anni minimi: Il ruolo richiede cognizioni pluri-specialistiche di elevato livello (base teorica da diploma di laurea) e un profilo pratico consolidato da esperienza pluriennale, con necessità di aggiornamento continuo sulle normative tecniche e amministrative.

Lingue Straniere

Competenze Informatiche

conoscenza dei principali programmi informatici per l’automazione d’ufficio (word, Excel, posta elettronica, tecnologie di navigazione internet)

Idoneità Psicofisica

Patente

patente di guida di categoria B

Altri Requisiti

• età non inferiore ad anni diciotto compiuti e non superiore all’età di collocamento a riposo d’ufficio del dipendente comunale
• godimento dei diritti civili e politici
• per chi è soggetto all'obbligo di leva, essere in posizione regolare nei confronti di tale obbligo
• adeguata conoscenza della lingua italiana
• possedere tutti i requisiti previsti dal bando per i cittadini della repubblica
• tutti i requisiti (di studio, professionali e generali) devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito per la presentazione della candidatura
• il mancato possesso dei requisiti di cui alle lett a) e b) sono causa di esclusione dalla presente procedura selettiva
• la conoscenza della lingua inglese
• conoscenza dei principali programmi informatici per l’automazione d’ufficio (word, Excel, posta elettronica, tecnologie di navigazione internet)
• possesso della patente di guida di categoria B
• eventuale riserva a favore delle Forze Armate
• eventuale riserva a favore dei volontari che hanno concluso il servizio civile universale senza demerito
• accettare, senza riserve, le condizioni ed i requisiti di ammissione previsti nel presente bando, dalle disposizioni regolamentari e dalle procedure dell’ente, nonché le eventuali modificazioni che l’amministrazione intendesse opportuno apportare
• autorizzare l’Unione dei Comuni del Distretto Ceramico dei dati personali contenuti nella domanda, per le finalità relative alla selezione, nel rispetto del D.Lgs. n. 196/2003, nonché a rendere pubblici, mediante pubblicazione sul sito internet del Comune, i dati necessari per lo svolgimento della procedura concorsuale

Cause di Esclusione

• non essere esclusi dall’elettorato politico attivo
• non essere stati licenziati da una Pubblica Amministrazione ad esito di procedimento disciplinare
• non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una Pubblica Amministrazione o non essere stati dichiarati decaduti da un impiego statale ai sensi dell'art. 127, comma 1, lettera d), del testo unico delle disposizioni concernenti lo statuto degli impiegati civili dello Stato, approvato con D.P.R. n. 3/1957
• essere immune da condanne penali che, ai sensi delle vigenti disposizioni di legge e/o del vigente C.C.N.L., precludano l’assunzione all’impiego presso gli Enti Locali
• non essere stato dichiarato decaduto da un impiego pubblico per aver conseguito l'impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile
• non essere stato destituito, dispensato o licenziato, ad esito di procedimento disciplinare, dall'impiego presso una Pubblica Amministrazione, ovvero specificare eventuali cause di risoluzione di precedenti rapporti d’impiego e la Pubblica Amministrazione presso cui ciò è avvenuto

Valutazione Titoli

• Normativa sul demanio e sul patrimonio degli Enti Locali (Codice Civile e TUEL)
• Procedure di inventariazione
• alienazione
• acquisizione e locazione di beni pubblici
• Federalismo demaniale
• concessioni d’uso

• Normativa tecnica in materia Urbanistica (L. R. 24/2017)
• Tutela del Territorio

• espropriazione per pubblica utilità
• occupazioni d'urgenza

• Testo Unico Enti Locali (D.Lgs. 267/2000)
• separazione tra indirizzo politico e gestione
• Normativa sul rapporto di lavoro alle dipendenze della P.A.
• CCNL Funzioni Locali

• Disciplina del procedimento
• diritto di accesso
• tipologie di accesso (documentale, civico e generalizzato)
• Normativa sulla Privacy e trattamento dati

• Normativa per la prevenzione della corruzione
• obblighi di pubblicità e trasparenza
• Codice di comportamento dei dipendenti pubblici

• Organizzazione del sistema di Protezione Civile a livello locale
• pianificazione comunale di emergenza

• word
• Excel
• posta elettronica
• tecnologie di navigazione internet