CONCORSO PUBBLICO, PER ESAMI, PER IL RECLUTAMENTO A TEMPO PIENO E INDETERMINATO DI N. 1 UNITÀ DA INQUADRARE NELL’AREA DEI DIRIGENTI, PROFILO PROFESSIONALE DIRIGENTE AMMINISTRATIVO
Informazioni Principali
Posti Disponibili
1(1 tempo pieno)
Ripartizione
Sede di Lavoro
Guidonia Montecelio, Roma, Lazio
Piazza Matteotti, 20, Guidonia Montecelio, Roma, Lazio(00012)
Contratto e Retribuzione
tempo_indeterminato
tempo_pieno
CCNL: Funzioni Locali - Area Dirigenza
Indennità
Retribuzione di posizione
Retribuzione di risultato
Inquadramento
Area dei Dirigenti
Dirigente Amministrativo
enti_locali
Presentazione Domanda
inpa
Tassa di partecipazione: 10,33 €
PEC richiestaApertura: 30 dicembre 2025
Scadenza: 19 gennaio 2026
Requisiti di Partecipazione
Cittadinanza
italiana
Cittadinanza italiana ai sensi del D.P.C.M. 174/94
Limiti di Età
Min. 18 anni
Non superiore a quella prevista dalle norme vigenti per il collocamento a riposo
Titolo di Studio
laurea_magistrale
Laurea Magistrale o Specialistica o Diploma di Laurea vecchio ordinamento in Giurisprudenza, Relazioni Internazionali, Scienze dell’Economia, Scienze delle Pubbliche Amministrazioni, Scienze Economiche-Aziendali
Classi di Laurea
Esperienza
Servizio prestato in posizioni funzionali per l'accesso alle quali è richiesto il diploma di laurea
Almeno 5 anni di servizio (3 con dottorato/specializzazione/master II); oppure qualifica dirigenziale per 2 anni in enti pubblici; oppure incarichi dirigenziali in PA per 5 anni; oppure 4 anni continuativi in enti internazionali in posizioni apicali.
Anni minimi: Almeno 5 anni di servizio (3 con dottorato/specializzazione/master II); oppure qualifica dirigenziale per 2 anni in enti pubblici; oppure incarichi dirigenziali in PA per 5 anni; oppure 4 anni continuativi in enti internazionali in posizioni apicali.
Lingue Straniere
Competenze Informatiche
Accertamento della conoscenza delle applicazioni informatiche più diffuse (Office, browser, mail)
Idoneità Psicofisica
Altri Requisiti
- Posizione regolare nei riguardi degli obblighi militari (per i nati fino al 1985)
Cause di Esclusione
- Non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo
- Non essere stati destituiti, dispensati o licenziati dall’impiego presso una pubblica amministrazione
- Non essere stati dichiarati decaduti dall’impiego per produzione di documenti falsi
- Non aver riportato condanne penali passate in giudicato per reati ostativi al pubblico impiego
- Assenza di cause di incompatibilità o inconferibilità ex D.Lgs 39/2013
Procedura Concorsuale
Fasi del Concorso
- 1Preselezione (eventuale)
- 2Prima prova scritta (teorica)
- 3Seconda prova scritta (pratica)
- 4Prova orale (colloquio, inglese, informatica)
- 5Prova psico-attitudinale
Prova Preselettiva
Formato: Test a risposta multipla
Il punteggio non concorre alla formazione del voto finale. Esentati i candidati con invalidità >= 80%.
Prova Scritta
Formato: 1^ Prova: elaborato e/o quesiti risposta aperta e/o test risposta multipla. 2^ Prova: analisi casi concreti.
Le due prove possono svolgersi nella stessa giornata.
Prova Orale
Include una prova psico-attitudinale (test o simulazioni).
Valutazione Titoli
Accertamento Attitudinale
Rilevazione capacità relazionali, gestionali, leadership e problem solving tramite simulazioni o test.
Punteggi e Soglie
Punteggio Massimo Scritto
30
Soglia: 21/30 per ciascuna prova
Punteggio Massimo Orale
30
Soglia: 21/30
Materie d'Esame
Diritto costituzionale
- Titolo V della Costituzione
Contratti pubblici
- Lavori, servizi e forniture
Diritto Amministrativo
Diritto Pubblico e Diritto Civile
- Obbligazioni e contratti
- Proprietà e diritti reali
- Beni della pubblica amministrazione
Diritto Penale
- Reati contro la Pubblica Amministrazione
- Reati di falso
Ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche
Ordinamento Enti Locali
- Istituzionale
- Finanziario
- Contabile
Contabilità Autonomie Locali
- Armonizzazione sistemi contabili
- Pianificazione
- Programmazione
Project Management
- Standard
- Metodologie
- Strumenti
Management pubblico
- Innovazione dei servizi
- Trasformazione digitale
Performance
- Ciclo e misurazione
Privacy e trattamento dati personali
Anticorruzione e trasparenza
Codice dell’Amministrazione Digitale
Descrizione
Laurea Magistrale o Specialistica o Diploma di Laurea vecchio ordinamento in Giurisprudenza, Relazioni Internazionali, Scienze dell’Economia, Scienze delle Pubbliche Amministrazioni, Scienze Economiche-Aziendali
Riferimenti Normativi
D. Lgs. 30.3.2001, n. 165
Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche
D. Lgs. 18.8.2000 n. 267
Testo Unico delle leggi sull’ordinamento degli Enti Locali
Allegati e Documenti
Contatti e Informazioni
Responsabile del Procedimento
Dott. Pierluigi Floridi
Ufficio Competente
U.O. Risorse Umane
Telefono
0774.301.380Domande Frequenti
Come candidarsi a CONCORSO PUBBLICO, PER ESAMI, PER IL RECLUTAMENTO A TEMPO PIENO E INDETERMINATO DI N. 1 UNITÀ DA INQUADRARE NELL’AREA DEI DIRIGENTI, PROFILO PROFESSIONALE DIRIGENTE AMMINISTRATIVO?
Puoi presentare la domanda tramite il portale ufficiale. Clicca sul pulsante "Presenta Domanda" in questa pagina per accedere direttamente al modulo di candidatura.
Qual è la scadenza per CONCORSO PUBBLICO, PER ESAMI, PER IL RECLUTAMENTO A TEMPO PIENO E INDETERMINATO DI N. 1 UNITÀ DA INQUADRARE NELL’AREA DEI DIRIGENTI, PROFILO PROFESSIONALE DIRIGENTE AMMINISTRATIVO?
Le iscrizioni si sono chiuse il 19 gennaio 2026.
Quanti posti sono disponibili?
Sono disponibili 1 posto per CONCORSO PUBBLICO, PER ESAMI, PER IL RECLUTAMENTO A TEMPO PIENO E INDETERMINATO DI N. 1 UNITÀ DA INQUADRARE NELL’AREA DEI DIRIGENTI, PROFILO PROFESSIONALE DIRIGENTE AMMINISTRATIVO presso Comune di Guidonia Montecelio.
Come prepararsi per CONCORSO PUBBLICO, PER ESAMI, PER IL RECLUTAMENTO A TEMPO PIENO E INDETERMINATO DI N. 1 UNITÀ DA INQUADRARE NELL’AREA DEI DIRIGENTI, PROFILO PROFESSIONALE DIRIGENTE AMMINISTRATIVO?
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