AVVISO DI SELEZIONE PER ASSUNZIONE A TEMPO DETERMINATO E PIENO DI UN FUNZIONARIO AMMINISTRATIVO – AREA FUNZIONARI ED E.Q. – CUI AFFIDARE L’INCARICO DI RESPONSABILE DEL SETTORE 5 “SERVIZI FINANZIARI” DEL COMUNE DI SIGNA AI SENSI DELL’ART. 110, COMMA 1, DEL D.LGS. N. 267/2000
Informazioni Principali
Posti Disponibili
1(1 tempo pieno)
Ripartizione
Sede di Lavoro
Signa, Firenze, Toscana
Sede del Comune di Signa; nel testo è indicata la conservazione dei dati presso la sede del Comune, ma non sono indicate altre sedi di servizio.
Piazza della Repubblica, 1, Signa, FI, Toscana(50058)
Contratto e Retribuzione
tempo_determinato(contratto di lavoro subordinato a tempo determinato e pieno ex art. 110, comma 1, del D.lgs. n. 267/2000)
Durata: per n. 1 anno prorogabile fino alla scadenza del mandato del Sindaco
tempo_pieno
CCNL: CCNL Funzioni Locali
38.144,11 €lordi/anno
Fascia: 30k_40k
Indennità
retribuzione di posizione13.000,00 €
indennità ad personam
retribuzione di risultato
indennità di comparto
Inquadramento
Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione
Funzionario amministrativo
enti_locali
Requisiti di Partecipazione
Cittadinanza
italiana
cittadinanza italiana (D.P.C.M. n. 174/1994)
Limiti di Età
Min. 18 anni
non superiore all’età prevista dalle norme vigenti in materia di collocamento a riposo
Titolo di Studio
laurea_triennale
- laurea (vecchio ordinamento) in economia, giurisprudenza, scienze politiche; Oppure - a laurea specialistica o magistrale equiparata a uno dei suddetti diplomi di laurea del vecchio ordinamento; Oppure - laurea triennale D.M. 509/1999 classi 02 – 05 – 17 – 19 – 28 – 31; Oppure - laurea triennale D.M. 270/2004 classi L14 – L16 – L18 – L33 – L36; Per i titoli di studio conseguiti all’estero è richiesta l’equipollenza o il riconoscimento del titolo (cd. equivalenza) a norma della vigente normativa in materia.
Classi di Laurea
Esperienza
esperienza lavorativa pluriennale
possesso del requisito professionale di esperienza lavorativa pluriennale, con contratto a tempo indeterminato o determinato, presso una Pubblica Amministrazione di cui all’art. 1, comma 2, del D.Lgs. 165/2001, con profilo di “Funzionario amministrativo” – Area Funzionari ed Elevata Qualificazione (ex cat. D), o equivalente, presso servizi di area economico-finanziaria;
Anni minimi: possesso del requisito professionale di esperienza lavorativa pluriennale, con contratto a tempo indeterminato o determinato, presso una Pubblica Amministrazione di cui all’art. 1, comma 2, del D.Lgs. 165/2001, con profilo di “Funzionario amministrativo” – Area Funzionari ed Elevata Qualificazione (ex cat. D), o equivalente, presso servizi di area economico-finanziaria;
Idoneità Psicofisica
Altri Requisiti
- posizione regolare nei confronti dell’obbligo di leva, per i candidati di sesso maschile nati entro il 31.12.1985
- non trovarsi in alcuna delle situazioni di inconferibilità o incompatibilità previste dal D.lgs.39/2013 e s.m.i.
Cause di Esclusione
- non avere riportato condanne, con sentenza passata in giudicato, per i reati che costituiscono un impedimento all’assunzione presso una Pubblica Amministrazione.
- non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo
- non essere stati destituiti e o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento, in forza di norme di settore, o licenziati per le medesime ragioni ovvero per motivi disciplinari ai sensi della vigente normativa di legge o contrattuale, ovvero dichiarati decaduti per aver conseguito la nomina o l'assunzione mediante la produzione di documenti falsi o viziati da nullità insanabile;
Procedura Concorsuale
Fasi del Concorso
- 1{"nome":"Esame comparativo dei curricula","prevista":true,"soglia_superamento":null,"note":"La selezione è svolta mediante esame comparativo dei curricula e eventuale colloquio individuale."}
- 2{"nome":"Colloquio individuale con il Sindaco","prevista":true,"soglia_superamento":null,"note":"Eventuale colloquio, con valutazione del grado di aderenza delle conoscenze, capacità e attitudini professionali dei candidati."}
Valutazione Titoli
Materie d'Esame
ambito economico-finanziario
ragioneria
economato
tributi
competenze gestionali
- con riferimento agli Enti Locali
esperienze dichiarate nel curriculum
predisposizione e attitudine del candidato
- a ricoprire la posizione di cui trattasi
Descrizione
- laurea (vecchio ordinamento) in economia, giurisprudenza, scienze politiche; Oppure - a laurea specialistica o magistrale equiparata a uno dei suddetti diplomi di laurea del vecchio ordinamento; Oppure - laurea triennale D.M. 509/1999 classi 02 – 05 – 17 – 19 – 28 – 31; Oppure - laurea triennale D.M. 270/2004 classi L14 – L16 – L18 – L33 – L36; Per i titoli di studio conseguiti all’estero è richiesta l’equipollenza o il riconoscimento del titolo (cd. equivalenza) a norma della vigente normativa in materia.
Allegati e Documenti
Contatti e Informazioni
Responsabile del Procedimento
Dott. Matteo Bellini
Ufficio Competente
Ufficio del Personale
Telefono
0558794247Domande Frequenti
Come candidarsi a AVVISO DI SELEZIONE PER ASSUNZIONE A TEMPO DETERMINATO E PIENO DI UN FUNZIONARIO AMMINISTRATIVO – AREA FUNZIONARI ED E.Q. – CUI AFFIDARE L’INCARICO DI RESPONSABILE DEL SETTORE 5 “SERVIZI FINANZIARI” DEL COMUNE DI SIGNA AI SENSI DELL’ART. 110, COMMA 1, DEL D.LGS. N. 267/2000?
Per candidarti, consulta il bando ufficiale pubblicato da Comune di Signa per le istruzioni dettagliate sulla presentazione della domanda.
Quanti posti sono disponibili?
Sono disponibili 1 posto per AVVISO DI SELEZIONE PER ASSUNZIONE A TEMPO DETERMINATO E PIENO DI UN FUNZIONARIO AMMINISTRATIVO – AREA FUNZIONARI ED E.Q. – CUI AFFIDARE L’INCARICO DI RESPONSABILE DEL SETTORE 5 “SERVIZI FINANZIARI” DEL COMUNE DI SIGNA AI SENSI DELL’ART. 110, COMMA 1, DEL D.LGS. N. 267/2000 presso Comune di Signa.
Come prepararsi per AVVISO DI SELEZIONE PER ASSUNZIONE A TEMPO DETERMINATO E PIENO DI UN FUNZIONARIO AMMINISTRATIVO – AREA FUNZIONARI ED E.Q. – CUI AFFIDARE L’INCARICO DI RESPONSABILE DEL SETTORE 5 “SERVIZI FINANZIARI” DEL COMUNE DI SIGNA AI SENSI DELL’ART. 110, COMMA 1, DEL D.LGS. N. 267/2000?
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