AVVISO FINALIZZATO AD INDIVIDUARE IL PERSONALE NON DIRIGENZIALE IN POSSESSO DEI REQUISITI PER IL RECLUTAMENTO SPECIALE TRANSITORIO DI CUI ALL’ART. 3, COMMA 5, DEL DECRETO LEGGE 22 APRILE 2023, N. 44, CONVERTITO CON MODIFICAZIONI DALLA LEGGE 21 GIUGNO 2023, N. 74, PER LA COPERTURA A TEMPO PIENO E INDETERMINATO DI N.3 POSTI DI OPERATORE ESPERTO SERVIZI SOCIO – ASSISTENZIALI PRESSO GLI ASILI NIDO COMUNALI.
Informazioni Principali
Posti Disponibili
3(3 tempo pieno)
Ripartizione
Sede di Lavoro
Ragusa, Ragusa, Sicilia
Presso gli asili nido comunali
Ragusa, Ragusa, Sicilia
Contratto e Retribuzione
tempo_indeterminato(Reclutamento speciale transitorio (c.d. stabilizzazione))
tempo_pieno
36 ore/settimana
CCNL: CCNL 2019 – 2021 Comparto Funzioni Locali
Scopri lo stipendio completo per questo ruoloInquadramento
Area degli Operatori esperti
Operatore esperto servizi socio – assistenziali (ex O.S.A. Cat. B1)
Famiglia: Servizi socio-assistenziali
enti_locali
Presentazione Domanda
inpa
Apertura: 27 novembre 2025
Scadenza: 9 dicembre 2025
Requisiti di Partecipazione
Cittadinanza
ue
Cittadinanza italiana o di altro Paese membro della Unione Europea
Limiti di Età
Min. 18 anni
Non avere età superiore a quella prevista dalle norme vigenti per il collocamento a riposo d'ufficio
Titolo di Studio
licenza_media
Licenza scuola media
0Esperienza
Servizio a tempo determinato presso il Comune di Ragusa
Avere maturato almeno tre anni di servizio, anche non continuativi, negli ultimi otto anni alle dipendenze del Comune di Ragusa nel medesimo profilo
Anni minimi: Avere maturato almeno tre anni di servizio, anche non continuativi, negli ultimi otto anni alle dipendenze del Comune di Ragusa nel medesimo profilo
Lingue Straniere
Idoneità Psicofisica
Altri Requisiti
- Essere in servizio successivamente al 28 agosto 2015 con contratti a tempo determinato presso il Comune di Ragusa nel profilo di Operatore esperto servizi socio-assistenziali
- Essere stato reclutato a tempo determinato con procedure concorsuali ordinarie
Cause di Esclusione
- Non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento
- Non essere stati dichiarati decaduti da un pubblico impiego
- Non avere riportato condanne penali per i reati previsti nel capo I del titolo II del libro secondo del codice penale
- Non avere riportato condanne penali per i reati di cui alla Legge 3-08-1998 n. 269 (contatti diretti con minori)
- Non essere titolari di un contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato presso una pubblica amministrazione
Procedura Concorsuale
Fasi del Concorso
- 1Verifica requisiti di ammissibilità
- 2Valutazione dell'attività lavorativa svolta
- 3Colloquio selettivo
Prova Orale
Il colloquio è finalizzato a valutare le conoscenze tecniche e le competenze acquisite presso l’Amministrazione
Valutazione Titoli
Punteggi e Soglie
Materie d'Esame
Struttura organizzativa e codici di comportamento
- Conoscenza della struttura organizzativa del Comune
- Codici di comportamento e disciplinare dei dipendenti pubblici
Servizi educativi di prima infanzia
- Legislazione regionale in materia di servizi educativi
Igiene e preparazione pasti
- Norme igienico sanitarie per la preparazione e distribuzione dei pasti
Mansioni professionali OSA
- Attività di routine quotidiane
- Sanificazione delle attrezzature
- Somministrazione dei pasti
Descrizione
Licenza scuola media
Riferimenti Normativi
Decreto Legge 22 aprile 2023, n. 44(art. 3, comma 5)
Reclutamento speciale transitorio
Legge 21 giugno 2023, n. 74
Conversione con modificazioni del DL 44/2023
D.Lgs. 30 marzo 2001, n. 165(art. 34, 34-bis, 57)
Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche
Allegati e Documenti
Contatti e Informazioni
Responsabile del Procedimento
dott. Rosario Spata
Ufficio Competente
Settore X – Organizzazione e Gestione delle Risorse Umane
Telefono
0932 676634Domande Frequenti
Come candidarsi a AVVISO FINALIZZATO AD INDIVIDUARE IL PERSONALE NON DIRIGENZIALE IN POSSESSO DEI REQUISITI PER IL RECLUTAMENTO SPECIALE TRANSITORIO DI CUI ALL’ART. 3, COMMA 5, DEL DECRETO LEGGE 22 APRILE 2023, N. 44, CONVERTITO CON MODIFICAZIONI DALLA LEGGE 21 GIUGNO 2023, N. 74, PER LA COPERTURA A TEMPO PIENO E INDETERMINATO DI N.3 POSTI DI OPERATORE ESPERTO SERVIZI SOCIO – ASSISTENZIALI PRESSO GLI ASILI NIDO COMUNALI.?
Puoi presentare la domanda tramite il portale ufficiale. Clicca sul pulsante "Presenta Domanda" in questa pagina per accedere direttamente al modulo di candidatura.
Qual è la scadenza per AVVISO FINALIZZATO AD INDIVIDUARE IL PERSONALE NON DIRIGENZIALE IN POSSESSO DEI REQUISITI PER IL RECLUTAMENTO SPECIALE TRANSITORIO DI CUI ALL’ART. 3, COMMA 5, DEL DECRETO LEGGE 22 APRILE 2023, N. 44, CONVERTITO CON MODIFICAZIONI DALLA LEGGE 21 GIUGNO 2023, N. 74, PER LA COPERTURA A TEMPO PIENO E INDETERMINATO DI N.3 POSTI DI OPERATORE ESPERTO SERVIZI SOCIO – ASSISTENZIALI PRESSO GLI ASILI NIDO COMUNALI.?
Le iscrizioni si sono chiuse il 9 dicembre 2025.
Quanti posti sono disponibili?
Sono disponibili 3 posti per AVVISO FINALIZZATO AD INDIVIDUARE IL PERSONALE NON DIRIGENZIALE IN POSSESSO DEI REQUISITI PER IL RECLUTAMENTO SPECIALE TRANSITORIO DI CUI ALL’ART. 3, COMMA 5, DEL DECRETO LEGGE 22 APRILE 2023, N. 44, CONVERTITO CON MODIFICAZIONI DALLA LEGGE 21 GIUGNO 2023, N. 74, PER LA COPERTURA A TEMPO PIENO E INDETERMINATO DI N.3 POSTI DI OPERATORE ESPERTO SERVIZI SOCIO – ASSISTENZIALI PRESSO GLI ASILI NIDO COMUNALI. presso Comune di Ragusa.
Come prepararsi per AVVISO FINALIZZATO AD INDIVIDUARE IL PERSONALE NON DIRIGENZIALE IN POSSESSO DEI REQUISITI PER IL RECLUTAMENTO SPECIALE TRANSITORIO DI CUI ALL’ART. 3, COMMA 5, DEL DECRETO LEGGE 22 APRILE 2023, N. 44, CONVERTITO CON MODIFICAZIONI DALLA LEGGE 21 GIUGNO 2023, N. 74, PER LA COPERTURA A TEMPO PIENO E INDETERMINATO DI N.3 POSTI DI OPERATORE ESPERTO SERVIZI SOCIO – ASSISTENZIALI PRESSO GLI ASILI NIDO COMUNALI.?
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