Avviso pubblico di selezione comparativa per il conferimento di n. 1 incarico a tempo pieno e determinato di dirigente – comandante del settore “sicurezza, polizia locale, protezione civile, viabilità, mobilità e trasporti” ex art. 110, comma 1, D.Lgs. n. 267/2000
Comune di Rovigocomune
- Scadenza domande
- Scaduta04/03/2026
- Posti
- 11 a tempo pieno
- Dove
- RovigoVeneto
- Contratto
- tempo_determinatotempo_pieno
Informazioni Principali
Posti Disponibili
1(1 tempo pieno)
Ripartizione
Sede di Lavoro
Rovigo, Rovigo, Veneto
Rovigo, Rovigo, Veneto(45100)
Contratto e Retribuzione
tempo_determinato(Incarico a tempo determinato ex art. 110, comma 1, D.Lgs. n. 267/2000)
Durata: Pari al mandato elettivo del Sindaco (max 5 anni)
tempo_pieno
36 ore/settimana
CCNL: CCNL Personale Dirigente dell'Area delle Funzioni Locali
92.837,20 €lordi/anno
Fascia: 75k_100k
Indennità
Retribuzione di risultato
Inquadramento
Area delle Funzioni Locali (Dirigenza)
Dirigente Comandante Polizia Locale
enti_locali
Presentazione Domanda
inpa
Tassa di partecipazione: 10,00 €
PEC richiestaApertura: 27 gennaio 2026
Scadenza: 4 marzo 2026
Stipendio atteso (da confermare): 92.837,20 € lordi/anno
Requisiti di accesso
Chi può partecipare a questo concorso.
- Cittadinanza
italiana
Cittadinanza italiana (requisito non richiesto per i soggetti appartenenti all'Unione Europea secondo giurisprudenza citata)
- Limiti di età
Min. 18 anni
Non essere collocato in quiescenza
- Titolo di studio
Laurea magistrale
Laurea magistrale (LM), specialistica (LS) o diploma di laurea (DL) vecchio ordinamento in Giurisprudenza, Economia e Commercio o Scienze Politiche o equipollenti
0- Esperienza
Esperienza dirigenziale o di funzioni dirigenziali
Elevata professionalità maturata in un Corpo o Comando di Polizia Locale, Arma dei Carabinieri, Polizia di Stato o Guardia di Finanza per almeno 5 anni in incarichi o funzioni dirigenziali
Anni minimi: Elevata professionalità maturata in un Corpo o Comando di Polizia Locale, Arma dei Carabinieri, Polizia di Stato o Guardia di Finanza per almeno 5 anni in incarichi o funzioni dirigenziali
- Abilitazioni
- Abilitazione all'uso dell'arma di ordinanza
- Lingue straniere
- Inglese
- Competenze informatiche
- Conoscenza dell’uso di strumentazioni ed applicazioni informatiche più diffuse
- Idoneità psicofisica
- RichiestaIdoneità fisica all'impiego e psico-fisica per l'abilitazione all'uso dell'arma
- Patente
- Patente di categoria B o superiore
- Altri requisiti
- Possesso dei requisiti per la qualifica di agente di pubblica sicurezza
- Disponibilità al porto e all'uso dell'arma
- Disponibilità alla conduzione di tutti i veicoli in dotazione al Corpo
- Cause di esclusione
- Esclusione dall'elettorato politico attivo
- Condanne penali passate in giudicato per reati che impediscono il pubblico impiego
- Destituzione o dispensa dall'impiego presso una PA
- Licenziamento per giusta causa o giustificato motivo oggettivo
- Decadenza da impiego pubblico per documenti falsi
- Condanne per danno erariale Corte dei Conti
- Sanzioni disciplinari superiori al rimprovero verbale negli ultimi due anni
- Cause di divieto ex Codice Antimafia
Procedura concorsuale
Come si svolge la selezione, prova per prova.
Fasi del concorso
- 1Valutazione dei curricula e dei titoli
- 2Colloquio con la Commissione (ristretto a massimo 5 candidati)
- 3Eventuale colloquio integrativo con il Sindaco
Prova orale
Il colloquio serve a selezionare un numero ristretto di candidati (max 5) da sottoporre al Sindaco
Valutazione titoli
Punteggi e soglie
Massimo titoli
100
Materie d’esame
Su cosa verterà la selezione.
Normativa Polizia Locale e Sicurezza Urbana
oraleL.R. Veneto 24/2020Protezione Civile
oraleViabilità, Mobilità e Trasporti
oraleCodice della StradaDiritto Amministrativo e Ordinamento Enti Locali
orale- Funzionamento delle amministrazioni pubbliche
D.Lgs. 267/2000D.Lgs. 165/2001
Descrizione
Laurea magistrale (LM), specialistica (LS) o diploma di laurea (DL) vecchio ordinamento in Giurisprudenza, Economia e Commercio o Scienze Politiche o equipollenti
Riferimenti normativi
Le fonti su cui si basa questo bando.
- D.Lgs.
D.Lgs. 18 agosto 2000, n. 267 (si apre su Normattiva in una nuova finestra)(art. 110, comma 1)
Incarichi a contratto
- D.Lgs.
D.Lgs. 30 marzo 2001, n. 165 (si apre su Normattiva in una nuova finestra)(art. 19)
Incarichi di funzioni dirigenziali
- Legge
L.R. Veneto 23 giugno 2020, n. 24(art. 10)
Figura e ruolo del Comandante della Polizia Locale
Date e scadenze
Le tappe della procedura, dalla domanda alle prove.
Allegati e documenti
File pubblicati dall’ente per questo bando.
- BandoApri
Avviso selezione Comandante EX ART.110
Pubblicato il 27 gennaio 2026
- RettificaApri
Rettifica avviso e proroga termini al 04.03.2026
Pubblicato il 3 febbraio 2026
- FAQApri
FAQ selezione 110
Pubblicato il 5 febbraio 2026
- GraduatoriaApri
pubblicazione esito valutazione candidature
Pubblicato il 2 aprile 2026
- AllegatoApri
Allegato
- AllegatoApri
Allegato
Contatti
A chi rivolgersi per informazioni sulla procedura.
- Responsabile del procedimento
- Dott.ssa Mirna Caselli
- Ufficio competente
- Settore Risorse Umane
- Telefono
- 0425/206266
Domande frequenti
Come candidarsi a Avviso pubblico di selezione comparativa per il conferimento di n. 1 incarico a tempo pieno e determinato di dirigente – comandante del settore “sicurezza, polizia locale, protezione civile, viabilità, mobilità e trasporti” ex art. 110, comma 1, D.Lgs. n. 267/2000?
Puoi presentare la domanda tramite il portale ufficiale. Clicca sul pulsante "Presenta Domanda" in questa pagina per accedere direttamente al modulo di candidatura.
Qual è la scadenza per Avviso pubblico di selezione comparativa per il conferimento di n. 1 incarico a tempo pieno e determinato di dirigente – comandante del settore “sicurezza, polizia locale, protezione civile, viabilità, mobilità e trasporti” ex art. 110, comma 1, D.Lgs. n. 267/2000?
Le iscrizioni si sono chiuse il 4 marzo 2026.
Quanti posti sono disponibili?
Sono disponibili 1 posto per Avviso pubblico di selezione comparativa per il conferimento di n. 1 incarico a tempo pieno e determinato di dirigente – comandante del settore “sicurezza, polizia locale, protezione civile, viabilità, mobilità e trasporti” ex art. 110, comma 1, D.Lgs. n. 267/2000 presso Comune di Rovigo.
Come prepararsi per Avviso pubblico di selezione comparativa per il conferimento di n. 1 incarico a tempo pieno e determinato di dirigente – comandante del settore “sicurezza, polizia locale, protezione civile, viabilità, mobilità e trasporti” ex art. 110, comma 1, D.Lgs. n. 267/2000?
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