PROVINCIA DI BRINDISI – AVVISO PUBBLICO per la selezione, per titoli e colloquio, di un dirigente tecnico a tempo determinato, ai sensi dell’art. 110, c. 1 del d.lgs. n. 267/2000 ed art. 58 del vigente Regolamento generale sull’ordinamento degli uffici e servizi
Provincia di Brindisiprovincia
- Scadenza domande
- Scaduta27/12/2025
- Posti
- 11 a tempo pieno
- Dove
- BrindisiPuglia
- Contratto
- tempo_determinatotempo_pieno
Informazioni Principali
Posti Disponibili
1(1 tempo pieno)
Ripartizione
Sede di Lavoro
Brindisi, Brindisi, Puglia
Via De Leo n. 3, Brindisi, BR, Puglia
Contratto e Retribuzione
tempo_determinato(Incarico a contratto ex art. 110, comma 1, D.Lgs. 267/2000)
Durata: Tre anni, con facoltà di proroga sino al termine massimo previsto dalle norme vigenti
tempo_pieno
36 ore/settimana
CCNL: Area della Dirigenza del Comparto Funzioni Locali
Indennità
Retribuzione di posizione
Retribuzione di risultato
Inquadramento
Qualifica Dirigenziale
Dirigente Tecnico
Famiglia: Tecnica
enti_locali
Presentazione Domanda
inpa
Apertura: 10 dicembre 2025
Scadenza: 27 dicembre 2025
Requisiti di accesso
Chi può partecipare a questo concorso.
- Cittadinanza
ue
Cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell'Unione Europea o altre categorie previste dall'art. 38 D.Lgs. 165/2001
- Limiti di età
Min. 18 anni
Non aver raggiunto il limite massimo previsto per il collocamento a riposo d’ufficio
- Titolo di studio
Laurea magistrale
Diploma di Laurea (vecchio ordinamento) o Laurea Specialistica/Magistrale in Architettura o Ingegneria
Classi di laurea
3/S4/S28/S38/S54/SLM-3LM-4LM-23LM-24LM-26LM-35LM-48ArchitetturaIngegneria civileIngegneria edileIngegneria edile-ArchitetturaIngegneria per l’ambiente e il territorioPianificazione territoriale e urbanisticaPianificazione territoriale, urbanistica e ambientale- Esperienza
Servizio in posizioni funzionali per l'accesso alle quali è richiesto il diploma di laurea
Almeno 5 anni di servizio (ridotti a 4 per corso-concorso, 3 per dottorato/specializzazione) in PA, o esperienza dirigenziale in enti pubblici/privati
Anni minimi: Almeno 5 anni di servizio (ridotti a 4 per corso-concorso, 3 per dottorato/specializzazione) in PA, o esperienza dirigenziale in enti pubblici/privati
- Abilitazioni
- Abilitazione all'esercizio della professione di Architetto o Ingegnere
- Lingue straniere
- IngleseBuona conoscenza
- Competenze informatiche
- Buona conoscenza dell’uso delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse
- Idoneità psicofisica
- RichiestaIdoneità psichica, fisica e attitudinale allo svolgimento di tutte le mansioni
- Altri requisiti
- Posizione regolare nei confronti degli obblighi di leva
- Cause di esclusione
- Non aver riportato condanne penali ostative
- Non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una PA
- Non avere procedimenti disciplinari in corso (per dipendenti PA)
- Assenza di cause di inconferibilità e/o incompatibilità ex D.Lgs. 39/2013
Procedura concorsuale
Come si svolge la selezione, prova per prova.
Fasi del concorso
- 1Valutazione titoli
- 2Colloquio tecnico e attitudinale
Prova preselettiva
Formato: Test psico-attitudinali a risposta multipla
Finalizzata a ridurre i candidati a un numero pari a 15
Prova orale
Include valutazione soft skills (idoneità psicologica)
Accertamento attitudinale
Assessment sulle soft skill con giudizio di idoneità da parte di uno psicologo
Valutazione titoli
Punteggi e soglie
Massimo titoli
30
Massimo orale
70
Soglia: 49/70
Materie d’esame
Su cosa verterà la selezione.
Procedimento amministrativo
orale- Preavviso di rigetto
- Provvedimento adottato in ritardo
- Diritto di accesso
L. 241/1990Codice degli Appalti
orale- Ammissibilità e tempestività delle riserve
- Appalto integrato
- Procedure di affidamento
- Principio della fiducia
D.Lgs. 36/2023Contabilità degli Enti Locali
orale- Documento Unico di Programmazione (DUP)
- Piano Esecutivo di Gestione (PEG)
- Fondo Pluriennale Vincolato
- Debiti fuori bilancio
D.Lgs. 267/2000Sicurezza sul lavoro
orale- Responsabilità del datore di lavoro
- Valutazione dei rischi
D.Lgs. 81/2008Codice della Strada
orale- Occupazione sede stradale
- Segnaletica stradale
- Trasporti eccezionali
D.Lgs. 285/1992Anticorruzione e Trasparenza
orale- PIAO
- Accesso civico generalizzato
- Codice di comportamento
L. 190/2012D.Lgs. 33/2013
Descrizione
Diploma di Laurea (vecchio ordinamento) o Laurea Specialistica/Magistrale in Architettura o Ingegneria
Riferimenti normativi
Le fonti su cui si basa questo bando.
- D.Lgs.
D.Lgs. 18 agosto 2000, n. 267 (si apre su Normattiva in una nuova finestra)(art. 110, comma 1)
Incarichi a contratto a tempo determinato
- D.Lgs.
D.Lgs. 30 marzo 2001, n. 165 (si apre su Normattiva in una nuova finestra)(art. 19, comma 6)
Incarichi dirigenziali a soggetti esterni
Date e scadenze
Le tappe della procedura, dalla domanda alle prove.
Allegati e documenti
File pubblicati dall’ente per questo bando.
Contatti
A chi rivolgersi per informazioni sulla procedura.
- Responsabile del procedimento
- Titolare di EQ del Settore Gestione Risorse Umane
- Ufficio competente
- Settore Gestione e Valorizzazione Risorse Umane
- Telefono
- 0831/565277
Domande frequenti
Come candidarsi a PROVINCIA DI BRINDISI – AVVISO PUBBLICO per la selezione, per titoli e colloquio, di un dirigente tecnico a tempo determinato, ai sensi dell’art. 110, c. 1 del d.lgs. n. 267/2000 ed art. 58 del vigente Regolamento generale sull’ordinamento degli uffici e servizi?
Puoi presentare la domanda tramite il portale ufficiale. Clicca sul pulsante "Presenta Domanda" in questa pagina per accedere direttamente al modulo di candidatura.
Qual è la scadenza per PROVINCIA DI BRINDISI – AVVISO PUBBLICO per la selezione, per titoli e colloquio, di un dirigente tecnico a tempo determinato, ai sensi dell’art. 110, c. 1 del d.lgs. n. 267/2000 ed art. 58 del vigente Regolamento generale sull’ordinamento degli uffici e servizi?
Le iscrizioni si sono chiuse il 27 dicembre 2025.
Quanti posti sono disponibili?
Sono disponibili 1 posto per PROVINCIA DI BRINDISI – AVVISO PUBBLICO per la selezione, per titoli e colloquio, di un dirigente tecnico a tempo determinato, ai sensi dell’art. 110, c. 1 del d.lgs. n. 267/2000 ed art. 58 del vigente Regolamento generale sull’ordinamento degli uffici e servizi presso Provincia di Brindisi.
Come prepararsi per PROVINCIA DI BRINDISI – AVVISO PUBBLICO per la selezione, per titoli e colloquio, di un dirigente tecnico a tempo determinato, ai sensi dell’art. 110, c. 1 del d.lgs. n. 267/2000 ed art. 58 del vigente Regolamento generale sull’ordinamento degli uffici e servizi?
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