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Fonti CCNL verificate · 2026

Stipendio Assistente Bibliotecario Catalogatore

Area degli IstruttoriCCNL Comparto Funzioni Locali 2019-2021Enti Locali

Ultimo aggiornamento:

L'Assistente Bibliotecario Catalogatore inquadrato nell'Area degli Istruttori del comparto Funzioni Locali percepisce una retribuzione tabellare determinata dal CCNL Comparto Funzioni Locali vigente. Secondo le tabelle retributive ufficiali, il minimo tabellare per l'Area Istruttori è pari a 1928.23 euro lordi mensili, corrispondenti a circa 23138.76 euro lordi annui su 12 mensilità, cui si aggiunge la tredicesima mensilità. La retribuzione può variare in base all'anzianità di servizio e agli scatti biennali previsti dal contratto collettivo. A partire da gennaio 2024 sono stati applicati aumenti tabellari derivanti dal rinnovo contrattuale, con arretrati corrisposti nel corso del 2025. Lo stipendio netto mensile, calcolato al lordo dei contributi previdenziali e delle imposte IRPEF, si aggira generalmente intorno a 1350 euro.

Netto mensile stimato

1350

Stima al netto di IRPEF e contributi. Forchetta tra ingresso e vertice della progressione nel comparto Enti Locali.

  • Stipendio tabellare annuo23.139 €
  • Tredicesima · erogata a dicembre

Come si compone uno stipendio PA

Tre voci determinano quanto arriva in busta paga ogni mese.

Stipendio tabellare

Base definita dal CCNL di comparto, legata ad area e anzianità di servizio.

Indennità e accessori

Indennità di comparto, vacanza contrattuale, turno, rischio, salario accessorio.

Lordo in busta paga

Somma lorda prima di IRPEF e contributi. Il netto mensile è una stima su questa base.

Come vengono calcolati questi stipendi

Metodologia, fonti contrattuali e criteri di stima del netto.

I valori provengono dai CCNL vigenti pubblicati dall’ARAN e dai riferimenti normativi su Normattiva. Lo stipendio netto mensile è stimato dal lordo tabellare con aliquote IRPEF, contributi previdenziali e addizionali medie.

Il range minimo – massimo copre l’ingresso nella fascia più bassa e il vertice della progressione economica orizzontale nel comparto. Il netto effettivo varia per detrazioni, residenza fiscale e indennità specifiche.

Metodologia completa sull’hub stipendi

Composizione dello stipendio lordo

VoceImporto annuo
Stipendio tabellare23.139 €

Progressione di carriera

Differenziali stipendiali previsti dal CCNL.

Lordo ingresso

1928 €

DifferenzialeImporto annuo
incremento_tabellare_20250 €

Requisiti per accedere

Tipo di concorso

Concorso pubblico per esami o per titoli ed esami

Domande frequenti su Assistente Bibliotecario Catalogatore

Quanto guadagna un Assistente Bibliotecario Catalogatore?
Un Assistente Bibliotecario Catalogatore inquadrato nell'Area degli Istruttori percepisce un minimo tabellare lordo di 1928.23 euro mensili, pari a circa 23138.76 euro annui lordi. Lo stipendio netto mensile si aggira intorno a 1350 euro, con variazioni dovute a tassazione IRPEF e contributi previdenziali.
Come avviene la progressione economica per questa figura?
La progressione salariale avviene tramite scatti di anzianità ogni due o tre anni e aumenti legati ai rinnovi periodici del CCNL. Ogni dipendente beneficia di aumenti automatici in base al contratto collettivo nazionale di riferimento e alle politiche economiche governative.
È prevista la tredicesima mensilità?
Sì, è prevista la tredicesima mensilità per gli Assistenti Bibliotecari Catalogatori, come per tutto il personale del comparto Funzioni Locali. La retribuzione tabellare indicata comprende il calcolo su 12 mensilità con l'aggiunta della 13^ mensilità.
Qual è il titolo di studio richiesto per accedere al ruolo?
I requisiti di titolo studio specifici per l'Assistente Bibliotecario Catalogatore non sono disponibili nelle fonti ufficiali consultate. Si consiglia di verificare il bando di concorso dell'ente specifico che pubblica la posizione.
Quali aumenti sono stati applicati nel 2025?
A partire da aprile 2025, dal cedolino NoiPA, sono stati applicati gli aumenti derivanti dal rinnovo 2025 del contratto della Pubblica Amministrazione. Gli aumenti consistono in differenziali stipendiali fissi mensili sui tabellari, a seconda dell'area di appartenenza, che tengono conto di parametri volti a premiare esperienza e competenza. Gli arretrati sono stati corrisposti tramite emissione speciale.
Fonti verificate Normattiva · 2026

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