CODICE P22 - BANDO DI CONCORSO PUBBLICO, PER ESAMI, PER LA COPERTURA DI N. 1 POSTO DI COLLABORATORE AMMINISTRATIVO PROFESSIONALE DI ELEVATA QUALIFICAZIONE - AREA DEL PERSONALE DI ELEVATA QUALIFICAZIONE – DIREZIONE AMMINISTRATIVA - UFFICIO BILANCIO - C.C.N.L. COMPARTO SANITA’, A TEMPO INDETERMINATO E A TEMPO PIENO
Preparati al meglio per questo concorso
Tutto ciò di cui hai bisogno in un'unica piattaforma
5.000+ quiz verificati con Normattiva
Piano di studio personalizzato
~120h di preparazione stimata
Tracking progressi in tempo reale
✓ Registrazione gratuita • ✓ Nessuna carta di credito • ✓ Inizia subito
Informazioni Principali
Posti Disponibili
1(1 tempo pieno)
Ripartizione
Sede di Lavoro
Perugia, Perugia, Umbria
Ufficio Bilancio
Perugia, Perugia, Umbria
Contratto e Retribuzione
tempo_indeterminato
tempo_pieno
36 ore/settimana
CCNL: C.C.N.L. Comparto Sanità
34.634,49 €lordi/anno
Fascia: 30k_40k
Indennità
Indennità di posizione organizzativa
Inquadramento
Area del personale di Elevata Qualificazione
Collaboratore Amministrativo Professionale - Elevata Qualificazione
Famiglia: Amministrativa
enti_locali
Presentazione Domanda
inpa
Tassa di partecipazione: 10,00 €
Apertura: 10 aprile 2026
Scadenza: 11 maggio 2026
Preparati al meglio per questo concorso
Tutto ciò di cui hai bisogno in un'unica piattaforma
5.000+ quiz verificati con Normattiva
Piano di studio personalizzato
~120h di preparazione stimata
Tracking progressi in tempo reale
✓ Registrazione gratuita • ✓ Nessuna carta di credito • ✓ Inizia subito
Requisiti di Partecipazione
Cittadinanza
ue
Cittadinanza italiana o di uno degli stati membri UE o familiari di cittadini UE con diritto di soggiorno o cittadini di Paesi terzi con permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo o status di rifugiato/protezione sussidiaria
Limiti di Età
Min. 18 anni
Non superiore a quella prevista per il collocamento a riposo
Titolo di Studio
Laurea triennale o magistrale in discipline economiche o statistiche
Classi di Laurea
Esperienza
Incarico di funzione
Almeno 3 anni con laurea magistrale o 7 anni con laurea triennale, maturata nel settore pubblico o privato con incarichi di responsabilità/gestionali
Anni minimi: Almeno 3 anni con laurea magistrale o 7 anni con laurea triennale, maturata nel settore pubblico o privato con incarichi di responsabilità/gestionali
Lingue Straniere
Competenze Informatiche
Conoscenza delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse
Idoneità Psicofisica
Altri Requisiti
- Posizione regolare nei riguardi degli obblighi militari (per nati entro il 1985)
Cause di Esclusione
- Non avere riportato condanne penali ostative
- Non essere stati destituiti, dispensati o licenziati dall’impiego presso una PA
- Non essere interdetti o sottoposti a misure che impediscano il rapporto di impiego
Procedura Concorsuale
Fasi del Concorso
- 1Eventuale prova preselettiva
- 2Prova scritta
- 3Prova orale
Prova Preselettiva
Formato: Questionario a risposta multipla
Il punteggio non concorre alla graduatoria finale
Prova Scritta
Formato: Quesiti a risposta aperta e/o elaborato
Finalizzata ad accertare competenze tecniche e organizzative
Prova Orale
Accertamento di inglese e informatica valutato come idoneità
Punteggi e Soglie
Punteggio Massimo Scritto
30
Soglia: 21/30
Punteggio Massimo Orale
30
Soglia: 21/30
Materie d'Esame
Contabilità e Bilancio
- Bilancio preventivo annuale e pluriennale
- Conto consuntivo
- Contabilità analitica
- Tenuta dei libri contabili obbligatori
- Ciclo attivo e passivo
- Cassa economale
Finanza e Tesoreria
- Flussi di cassa
- Rapporti con gli Istituti di credito
- Recupero crediti
Diritto Tributario
- Adempimenti fiscali e tributari
Diritto Amministrativo
- Procedimento amministrativo
- Diritto di accesso documentale e civico
- Trattamento dei dati personali
Ordinamento del Lavoro Pubblico
- Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle PA
- Performance
- Anticorruzione
Legislazione Sanitaria e ARPA
- Legge istitutiva di ARPA Umbria
- Regolamento di Organizzazione
- Bilancio e contabilità del SSN
Diritto Civile
- Obbligazioni
- Contratto
Diritto Costituzionale
- Elementi di diritto costituzionale
Descrizione
Laurea triennale o magistrale in discipline economiche o statistiche
Come prepararsi a CODICE P22 - BANDO DI CONCORSO PUBBLICO, PER ESAMI, PER LA COPERTURA DI N. 1 POSTO DI COLLABORATORE AMMINISTRATIVO PROFESSIONALE DI ELEVATA QUALIFICAZIONE - AREA DEL PERSONALE DI ELEVATA QUALIFICAZIONE – DIREZIONE AMMINISTRATIVA - UFFICIO BILANCIO - C.C.N.L. COMPARTO SANITA’, A TEMPO INDETERMINATO E A TEMPO PIENO
Il percorso integrato Piattaforma Concorsi copre tutte le fasi: trova il bando, studia la materia, allenati con quiz verificati su Normattiva e monitora i progressi prima della scadenza. Parti dalle materie d'esame e dalle guide di preparazione, poi simula le prove con domande aggiornate.
Concorsi simili attivi
- PROCEDURA SELETTIVA – COMPARATIVA, PER TITOLI E COLLOQUIO PER L’INDIVIDUAZIONE DI UN ADDETTO UFFICIO STAMPA E COMUNICAZIONE ISTITUZIONALE, PER IL CONSERVATORIO STATALE DI MUSICA “F. MORLACCHI” DI PERUGIA1
- AVVISO PUBBLICO DI SELEZIONE RISERVATO AL PERSONALE DELLA REGIONE UMBRIA – GIUNTA REGIONALE PER IL CONFERIMENTO DI INCARICO DIRIGENZIALE PRESSO L’UFFICIO SPECIALE RICOSTRUZIONE UMBRIA – CODICE AVVISO R_Umbria_TDDi1/251
- BANDO DI MOBILITÀ DEL PERSONALE AFAM PER L’A.A. 2025/2026 PERSONALE TECNICO AMMINISTRATIVO POSIZIONE: ACCOMPAGNATORE AL PIANOFORTE PER STRUMENTO E PER IL CANTO CCNL IR 2019-2021 SEZIONE AFAM1
- AVVISO DI SELEZIONE PER LA PROGRESSIONE FRA LE AREE IN DEROGA, AI SENSI DELL’ARTICOLO 13, COMMA 6 CCNL 16.11.2022, PER LA COPERTURA DI 1 POSTO DI ISTRUTTORE di Vigilanza PRESSO L’AREA POLIZIA LOCALE DEL COMUNE DI GUALDO CATTANEO1
Riferimenti Normativi
D.Lgs. 30 marzo 2001, n. 165
Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche
L. 7 agosto 1990, n. 241
Norme in materia di procedimento amministrativo
D.P.R. 9 maggio 1994, n. 487
Regolamento sull'accesso agli impieghi nelle PA
Allegati e Documenti
Contatti e Informazioni
Responsabile del Procedimento
Direttore Generale di Arpa Umbria
Ufficio Competente
Servizio Risorse Umane e relazioni sindacali
Telefono
075/51596224-225Domande Frequenti
Aiuta un amico
Condividi questa opportunità
Piano di Studio Personalizzato
Sblocca il Piano Completo
Registrati gratis per accedere al piano di studio personalizzato
Link Utili
Piano di Studio Personalizzato
Sblocca il Piano Completo
Registrati gratis per accedere al piano di studio personalizzato
